Le handicap invisible doit être considéré au même titre que le handicap visible. Il constitue, dans l’environnement de la personne, une “limitation d’activité ou une restriction de participation à la vie en société” [1]. Du fait de son caractère invisible, il peut passer inaperçu, voire être indétectable si la personne concernée n’en parle pas [2]. 80 % des handicaps sont considérés comme invisibles, ce qui concernerait environ 10 millions de personnes en France [2].
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S. Coutier et A. Setnikar déclarent ne pas avoir de liens d’intérêts en relation avec cet article.
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